JOWA 代表取締役社長
Tanaka Kouji
演劇の世界から組織開発へ。経営危機からのV字回復という実体験をもとに、17年間・1,600社以上の組織を自然の中で変えてきた。
大阪芸術大学で舞台芸術を学び、俳優・舞台演出家として活動。その後、養成所講師として人材育成の世界に入り、社員研修講師として法人研修の現場へと転身した。
転機となったのは2007年。「清水国明の森と湖の楽園」でスタッフ40名が4名になるほどの経営危機に直面した。絶体絶命の状況で辿り着いたのが、野外という非日常空間を使った組織再建だった。
自然の中に入ると、人は肩書きを脱ぎ捨て、本音で向き合う。この体験が組織をV字回復へと導き、JOWAの原点となった。「楽しかった」で終わらせない研修へのこだわりは、この実体験から生まれた。
「自然の中でこそ、人は本音で向き合える。17年間、この信念を一度もブラしたことがない。」
田中孝治 — JOWA代表現在は7つの習慣®Outdoorの世界初の認定講師として、全国での講演・セミナーを精力的に展開。大学講師および認定講師の養成指導も手がける。
舞台・ドラマへの出演、演出を学ぶ。人を動かす「表現」と「場づくり」の基礎を習得。
舞台・ドラマへの出演を経て、養成所講師・舞台演出として人材育成業務に携わる。
法人向け研修の現場へ。ファシリテーションと組織開発のスキルを積み上げる。
スタッフ40名が4名になる経営危機に直面。野外研修による組織再建でV字回復を達成。この実体験がJOWA設立の原動力となる。
体験型アウトドア研修の専門会社を設立。「楽しいだけで終わらせない研修」を追求し、全国展開を開始。
フランクリン・コヴィー社より7つの習慣®Outdoor世界初の認定講師として認定。大学講師・認定講師養成も担当。累計1,600社以上・6万人以上の組織変革を支援。
フランクリン・コヴィー社より世界で唯一の認定を受けたアウトドア版7つの習慣ファシリテーター。
野外における安全・効果的な研修実施の専門資格を保有。
次世代の野外研修インストラクターを育成する認定プログラムの指導を担当。
組織開発・リーダーシップ・チームビルディングをテーマに大学での講義を担当。
北海道から沖縄まで、全国どこでも研修を実施。地域・業種を問わず幅広く対応。
トヨタグループをはじめ、業種・規模を問わず17年間で積み上げた圧倒的な実績。
17年間・1,600社以上の実績から生まれたアウトドア研修の全メソッドを公開。なぜ自然の中で研修すると組織が変わるのか。その理論と実践を余すところなく書き下ろした一冊。
Amazonで見る →TV・雑誌・WEBメディア・研修専門誌などに多数掲載。取材・出演の実績は随時更新中。
アウトドア研修の現場やJOWAの取り組みがTV番組で紹介されました。
ビジネス誌・HR系専門誌にて、組織開発・チームビルディングの専門家として寄稿・取材掲載。
ビジネス系WEBメディアにて研修事例・インタビュー記事が掲載されました。
HR・人材開発系カンファレンスや経営者向けセミナーに講師として登壇。
研修・組織開発に関するオンラインコンテンツ・ポッドキャスト等に出演・監修。
掲載実績は随時更新中
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